03.06.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.44 Kč za jídlo) - příplatky za víkendové a mimořádné směny - stravenky v hodnotě 56,- Kč za práci o víkendu (7,5 hod.) - týden dovolené navíc (celkem 5 týdnů) - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. plat (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek
Sledujte později03.06.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.Tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. mzda (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek na penzijní připojištění od 500 - 1000 Kč - měsíc - výroční bonus 3 000 - 17 000 Kč - příspěvek na dopravu (1 kč/1km) Kontakt Lucie Řeřichová (asistentka HR manažera
Sledujte později03.06.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.4.000,- Kč; nepřetržitý režim během sezóny = bonus 11.000 - 14.000 Kč/měsíc - stravenky za práci o víkendu či ve svátek - týden dovolené navíc (5 týdnů) - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. mzda (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek na penzijní
Sledujte pozdějiNenechte si ujít práci!
Získejte denně nové příspěvky e-mailem na Kolektivní Smlouvy v Česko.
03.06.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.= minimálně 4.000,- Kč; nepřetržitý režim během sezóny = bonus 11.000 - 14.000 Kč/měsíc - stravenky za práci o víkendu či ve svátek - týden dovolené navíc (5 týdnů) - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. mzda (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek
Sledujte později03.06.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.Pro zaměstnance - týden dovolené navíc (5 týdnů) - příspěvek na dopravu - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. mzda (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek na penzijní připojištění od 500 - 1000 Kč - měsíc - výroční bonus 3 000 - 17 000 Kč
Sledujte později12.03.24 | Plný úvazek | Střížovice (Jihočeský kraj), S | TECNOCAP s.r.o. | 40 000 Kč Mobilních telefonů pro naše zaměstnance - 13. plat (při splnění Kolektivní smlouvy) - odměna 500 Kč za plnou formou karty FlexiPass na volnočasové aktivity - příspěvek na penzijní připojištění (dle odpracovaných let) - výroční bonus 3.000 - 17.000 Kč (dle odpracovaných let) Kontakt Lucie Řeřichová
Sledujte později05.03.24 | Plný úvazek | Jindřichův Hradec | TECNOCAP s.r.o.O víkendu (7,5 hod.) - týden dovolené navíc (celkem 5 týdnů) - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. plat (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek na penzijní připojištění od 500 - 1000 Kč/měsíc (dle odpracovaných let) - již po 1. roce v zaměstnání
Sledujte později31.01.24 | Plný úvazek | Střížovice (Jihočeský kraj), S | TECNOCAP s.r.o. | 30 000 Kč Pro zaměstnance - týden dovolené navíc (5 týdnů) - příspěvek na dopravu - zvýhodněné tarify mobilních telefonů pro zaměstnance i jejich rodiny - 13. mzda (při splnění podmínek dle Kolektivní smlouvy) - příspěvek na penzijní připojištění od 500 - 1000 Kč - měsíc - výroční bonus 3 000 - 17 000 Kč
Sledujte později